Ажил мэргэжилКарьер менежмент

Ажлын байрны тодорхойлолт механикч. Ажлын байрны тодорхойлолт дарга Механик

Ажлын байрны тодорхойлолт Механик эрх, үүрэг, үйл ажиллагааны горим, ерөнхий заалт, ажилтан хариуцдаг нь нотлох баримт гэх мэт зүйлсийг багтаасан. тулд бүх зүйлийг авч үзье.

үндэс суурь

Ажлын байрны тодорхойлолт Механик ахлах адил үндсэн хэсгүүдийг агуулсан механик, механик гараж гэх мэт албан тушаал.

Заавар гэх мэт наад захын заалтуудыг оруулах хэрэгтэй:

  • ажилтны үүрэг;
  • боловсролын түвшин ажилтан;
  • түүний эрх;
  • хариуцлага;
  • гарын үсэг зурах эрх бүхий.

Ажлын байрны тодорхойлолт гарааш механик: үүрэг

механик түүнийг зохистой ашиглах гүйцэтгэл, дибаг шалгах хугацааг хангахын тулд, өөрийн улсад байрлах бүх машин, тоног төхөөрөмжийн найдвартай ажиллагааг хангах шаардлагатай байна. Хэрэв шаардлагатай бол, тоног төхөөрөмж шинэчлэх, эдгээр үйл ажиллагааны үр дүнг сайжруулна. үйлдвэрлэлийн ажлын байрны тодорхойлолт механик Мөн график (төлөвлөгөө) шалгах механизм, түүний нягтлан бодох бүртгэл хийх, цэцэрлэгт хүрээлэн механизм түүнд даалгасан шаардлагатай бол урьдчилан сэргийлэх болон бусад засвар хэрэгжүүлэх өргөдөл бүрдүүлэх барих ажилтан шаарддаг.

Тэрээр мөн бөглөх ёстой үйлчилгээ ном тоног төхөөрөмж дээр. Шинэ худалдаж авсан бол, ажилтан өөрийн бэлтгэх, суурилуулах, бэлтгэл оролцох үүрэгтэй, ажилчид нь суудлын гэрчилгээ явуулж байна. Үүрэг хариуцлага бүх тоног төхөөрөмжийн нягтлан бодох бүртгэлийн үүсэх ажилтны ажил, түүний хугацаа, үйлчилгээний шинэчлэл өгсөн, түүний тэтгэвэрт зориулан багц баримт бичгийг тохируулах багтана.

механик мэдлэгийн хэмжээ

Ажлын байрны тодорхойлолт Механик Тээврийн ажилтны мэдэх хэрэгтэй гэдгийг харуулж байна. Эдгээр засвар холбоотой зохицуулалтын болон бусад мэдээллийг төрөл бүрийн орно. Ажилтан тоног төхөөрөмж засах чадвартай байх ёстой. Тэр нь ялангуяа технологийн талаас нь байгууллагын бүтцийн онцлог тухай мэдлэгтэй байх ёстой. Мөн дараах мэдээллийг мэдэж байх ёстой:

  • компанийн үйлчилгээний бараа / заалтыг үйлдвэрлэлийн технологийн үйл явцын шинж чанарыг мэдэж,
  • компанийн засвар үйлчилгээг зохион хэрхэн ойлгох байх;
  • холбогдох бүх төлөвлөлт, засвар удирдлагын арга хэрэгжилтийг эзэмших;
  • тоног төхөөрөмж, үйл ажиллагаа нь онцлог, суурилуулалт, засвар үйлчилгээ дизайн сонголтуудын технологийн хүчин чадал талаар мэдлэг эзэмших;
  • чадварлаг тоног төхөөрөмж хүлээн авах болон хаях хийх чадвартай байх;
  • машин нь зохистой ашиглах, төлөвлөх, техникийн зохицуулалт хийх боломжтой байх;
  • байгууллага (ажлын байрны тодорхойлолт ахлах механик) нь хөгжлийн хэтийн төлөвийг харж байна;
  • түүнд итгэмжлэн тоног төхөөрөмжийн ашиглалт, засвар үйлчилгээ, оновчтой болгох талаар тэдний бүх туршлагыг ашиглах боломжтой байх;
  • эдийн засгийн салбар дахь мэдлэг, менежмент (удирдлага албан тушаалд), хөдөлмөрийн эдийн засаг байх;
  • байгаль орчны тухай хууль тогтоомжийн үндсийг мэдлэгтэй байх;
  • тодорхой мэдэж болон дүрэм эрүүл мэнд, аюулгүй байдалтай холбоотой нийцсэн.

Хэн нь механикаар томилж болно

A ажлын байрны тодорхойлолт механикийг тодорхойлжээ: сул суудал дээд техникийн боловсролын диплом бүхий ажилтан авч болно. Мөн ажилтан энэ салбарт шаардлагатай туршлагатай байх ёстой.

үндэс суурь

Гарын авлага ажилтан нь дээд боловсролтой байх мэргэжилтэн байх шаардлагатай байгааг харуулж байна. Тэр 3-аас доошгүй жил нь тэдний хувийн туршлагатай байх ёстой. Ажилтан хүлээн зөвшөөрсөн эсвэл зөвхөн аж ахуйн нэгжийн дарга нь түүний албан тушаалаас нь чөлөөлж болно.

Ажлын байрны тодорхойлолт компани механикч гэсэн мэдлэгтэй ажилтан байх шаардлагатай байдаг талаар мэдээллийг агуулдаг гадна, тэрээр тэдний ажил чиглүүлэх ёстой юу харуулж байна. Тиймээс, ажилтан дараахь журмын удирдлага болгоно:

  • ОХУ-ын Хууль зүйн актаас бүрдэнэ.
  • компанийн дүрэм.
  • Заавар, тэдний дээд тушаалын нь захиалга.
  • Ажлын байрны тодорхойлолт механикч.
  • компанийн Тэр ажилладаг Хөдөлмөрийн журам.

Хэн харьяа механик

ажлын байрны тодорхойлолт механик засвар орсон мэдээгээр, ажилтан хүлээн байх ёстой, эсвэл үндсэн механик, эсвэл (Тэр механикийн ажлыг зохицуулдаг тохиолдолд) нь дээд зэргийн толгой байна.

компанийн захирал томилогдсон этгээдийн оноосон ажлын байрны үүрэг механик албан тушаалтны байхгүй үед. Тэрээр өөрийн бүх чиг үүрэг, эрх, үйл ажиллагааг авдаг энэ нь ажлын байрны механик хийх үүрэгтэй.

үүргээ жагсаалт

Ажлын байрны тодорхойлолт Механик инженер, ажилтан биелүүлэх шаардлагатай бүх үйл ажиллагаа бүрэн жагсаалтыг агуулдаг.

  1. Энэ нь бүх механизм, тэдгээрийн эрх бүхий ашиглалтын оновчтой үйл ажиллагааг дэмждэг, цаг хугацаа тоног төхөөрөмжийн шинэчлэлтийг хийж, эвдрэл, техникийн хяналт шалгалтын тохиолдолд дибаг байна. Мөн механик засвар ба оновчтой улсын механизмыг засвар зардлыг хийдэг.
  2. Энэ нь хэрэв шаардлагатай бол, бүх төхөөрөмжөөс, машин, компанийн барилгын механик шинж чанарыг хамгаалах нь дибаг явуулж, техникийн нөхцөл хянаж,.
  3. Бий болгож, бэлтгэж, судалгаа, туршилт, түүнд даалгасан тоног төхөөрөмж дибаг явуулж, төв албанд хүсэлт хэлбэр засварт шаардлагатай байгаа төрөл бүрийн багаж хэрэгсэл үндсэн засвар хийх. Ажлын байрны тодорхойлолт механик тэр, мөн түүний үйлчилгээний тоног төхөөрөмж дээр баримт нь сэлбэг хэрэгсэл гэх мэт захиалга бий гэдгийг харуулж
  4. худалдан авсан тоног төхөөрөмжийн бэлтгэхэд оролцож, суурилуулах, баталгаажуулалт газар бэлтгэл ажил, түүний гүйцэтгэлийн байна. Механик илүү хүчирхэг нь үр ашиггүй сольж, тоног төхөөрөмж шинэчлэх үүрэгтэй.
  5. хорогдуулалтын хугацаа эсвэл хоцрогдол эцсийн тохиолдолд компани нь барилга байгууламж, ёс, эсвэл хүчингүй болгох бүртгэлийг хадгалж байдаг.
  6. , Үйл ажиллагааны арга замыг судлах тоног төхөөрөмж зогссон байх үед нөхцөл байдлыг дүн шинжилгээ техникийн түвшинг тодорхойлдог.
  7. , Бий засвар, бүх мэдээллийг шинэчлэх, орчин үеийн аргыг хэрэгжүүлдэг; гарч түүний үр ашгийг нэмэгдүүлэх, тоног төхөөрөмж, амьдрал, засварын зардал нь ажлын байран дахь осол, гэмтлийн түвшинг бууруулах сайжруулах хугацааг бууруулах, багасгах зорилгоор үйл ажиллагаа явуулж байна.
  8. хэлтсийн хяналтын байгууллага зайлшгүй шаардлагатай баримт бичиг бий.
  9. тосолгооны зардлын бүртгэл байлгаж, арчиж ажиллаж нөхөн сэргээх тос явуулж байна.
  10. хүчин чадал шалгалт оролцох; Энэ механизмыг нэгж, хэрэглэх үр ашгийг нэмэгдүүлэх болно бүрийн үйл ажиллагааны тохиромжтой горимыг бүрдүүлж, болон техникийн үйл ажиллагааны журмыг засвар илүү сайн хэрэгжилтийг боловсруулдаг.
  11. оновчтой засвар, флотын сунгах саналыг судлах, батлан хэрэгжүүлэх арга хэмжээнд оролцох дүгнэлт бичдэг.
  12. дибаг хийх болон компанийн байгууламжийг шинэчлэх шийддэг гүйцэтгэсэн ажлын бүртгэл, түүнчлэн зардлыг зорилгыг байлга.
  13. Powered дүрэм, хөдөлмөр хамгаалал журамд; засвар тохиолдолд - байгаль орчны аюулгүй байдлын шаардлагыг баримталж байна.
  14. газар (ажлын байрны тодорхойлолт ахлах механик бол) даалгасан ажилтнууд хяналт тавина.
  15. хөдөлмөрийн журмаар Powered компанийн дотор боловсруулж, компанийн баталсан, бид гаргасан компанийн баталсан бусад дүрэм, журмыг дагаж мөрдөж.
  16. аж үйлдвэрийн аюулгүй байдлын дүрмийг дагаж мөрдөх.
  17. Ажлын байран дахь тулд, цэвэр, засвар үйлчилгээ.
  18. Та гарын үсэг зурсан үед хөдөлмөр эрхлэх гэрээ, компанийн ажилтан захиалах хэнээс тэр захирагдах юм байна.

Механик болон түүний эрх

Ажлын байрны тодорхойлолт Механик ч бас эрх нь компанийн ажилтан байдаг тухай мэдээллийг агуулдаг. Тиймээс, механик эрхтэй:

  • оновчтой саналыг гэхэд боловсруулж, хэлэлцүүлэхээр захирал олгодог: өөрийн ажлын чанарыг сайжруулах; харьяа ажилчдын олгох дээр; сахилгын болон хүлээлгэх санхүүгийн хариуцлагыг зөрчсөн ажилтнуудын дээр хөдөлмөрийн сахилга батыг (ажлын байрны тодорхойлолт ахлах механик);
  • Тэр үүргээ чанарын хэрэгжүүлэх хэрэгтэй гэж мэдээлэл нь компанийн бусад салбар руу асуулга бүрдүүлэх;
  • баримт бичиг, эрх, тодорхойлж судлах үүрэг хариуцлага, түүний ажлын чанарыг тодорхойлох шалгуурыг тусгасан;
  • түүний ажлын үнэлгээнд анхаарлаа хандуулах шийдэл Захирлуудын компаниудыг судлах;
  • зохион байгуулалт, техникийн нөхцөл, түүний шууд үүргийг гүйцэтгэхэд шаардлагатай баримт бичиг, засвар үйлчилгээ зэрэг Захирлуудын туслалцааны шаардлагад зориулж заалт болгож байна.

Хариуцлага механик гарааш

Ажлын байрны тодорхойлолт механик гарааш ажилтан хариуцна хариуцлагын тухай мэдээллийг агуулж байдаг:

  • Анхдагчаар болон тэдний шууд чиг стандартын бус гүйцэтгэлийн үед - ОХУ-ын хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийн дагуу;
  • үйл ажиллагааны явцад илэрсэн зөрчилд - эрүүгийн болон иргэний хууль тогтоомжид заасны дагуу;
  • Иргэний болон хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийн дагуу - компани гэмтээх бол.

Цагийн хуваарь болон гарын үсэг зурсан нь зөв

Цагийн хуваарь ажилтнууд компани нь ажлын дүрэм тодорхойлно.

, Механик бизнес аялалаар явдаг шаардлагатай бол энэ зүйл нь ажлын байрны тодорхойлолт ахлах механик орно. Мөн тайланд нь өөрийн үйл ажиллагаа, үр ашгийг шаардлагатай асуудал ажилтан үйлчилгээний тээврийн сонгож болно дагуу заалт байдаг.

баримт нь ажилтан шаардлагатай баримт бичиг, түүний шууд чиг үүргийг хэрэгжүүлэхэд шийдвэрлэх гарын үсэг зурах эрхтэй гэж заасан болно.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mn.unansea.com. Theme powered by WordPress.