ХуульТөрийн болон хууль

44-FZ-д зориулсан сургалт (44-FZ-д зориулсан сургалт). Зайн сургалт

Мэргэжилтэнг үргэлжлүүлэн ажиллуулахын тулд мэргэжлийн түвшинг дээшлүүлэх, өөрийн бизнесийн байдлыг сайжруулах шаардлагатай. Энэ үйл явцад чухал үүрэг гүйцэтгэдэг нэмэлт боловсролоор гүйцэтгэгддэг.

Худалдан авалтын салбарт дэвшилтэт сургалтууд

Мэргэшлийн нэмэлт боловсрол нь онолын мэдлэг, тэдгээрийн практик чадварыг шинэчлэхэд чиглэнэ. Ажилтнуудад зориулсан сургалтын эрэлт хэрэгцээ нэмэгдэж байгаагаараа энэ хэрэгцээ нь тодорхойлогддог. ТХ-д (196-р зүйл, 4-р зүйл) ажил олгогчийн давтан сургалтад мэргэжилтэн илгээж өгөх үүргийг заасан байдаг. 44-FZ-ийн дагуу үйлчлүүлэгчийн хүсэлтийг гаргахдаа түүнийг давтан сургах эрх нь мэргэжлийн давтан сургалтанд хамрагдсан хүмүүс ашигладаг. Үүнийг шууд үйл ажиллагаагаар тусгаарлаж хоёуланг нь хийж болно. Сүүлчийн тохиолдолд мэргэжилтнүүд зайны сургалтанд хамрагдана. Сургалтын үйл ажиллагаа нь үндсэн үйл ажиллагаанаас гадна хэсэгчлэн нэмэлт боловсролын хөтөлбөрөөр хэсэгчлэн салангид явагдах боломжтой. Сүүлийнх нь тодорхой ажилтны мэргэжлийн үйл ажиллагааны онцлогийг харгалзан боловсруулдаг.

Чухал мөч

2017 оны 1-р сарын 1-нээс гэрээт ажилтан (менежер) ажилтан байхын тулд холбогдох мэргэжлээр мэргэшсэн үндсэн болон нэмэлт мэргэжлийн боловсрол эзэмшсэн хүмүүсийг ажиллуулж болно. Өөрөөр хэлбэл, тэрээр тусгай сургалтанд хамрагдах ёстой. 44-FZ-ийн дагуу мэргэшсэн хүмүүст нэмэлт боловсрол олгох, түүнчлэн холбогдох баримт бичгийг холбогдох хяналтын байгууллагуудын хяналтан дор хийдэг байна. Дэмжих баримтууд нь гэрчилгээ, диплом юм.

Нэмэлт боловсролын тогтолцоо

44-FZ-ийн сургалтыг гэрээний үйлчилгээний мэргэжилтэн бэлтгэхэд чиглэсэн нэгдсэн бодлогын хүрээнд хийгддэг. Хууль эрх зүйн шаардлагыг зөв зохистой хэрэгжүүлэхийн тулд Боловсрол, шинжлэх ухааны яам болон Эдийн засгийн хөгжлийн яамтай хамтран ажилтнуудаа сургах, үр дүнг нь баталгаажуулах үр дүнтэй тогтолцоог бий болгох саналаа ирүүлэв. Эдгээр яамдын ерөнхийлөгчийн албан тушаалд нэмэлт хөтөлбөрөөр сургалт явуулдаг байгууллагуудад хандаж, арга зүйн зөвлөмжийг явуулсан. Тэд 44-FZ-д зориулж шинэчилсэн системийг тайлбарласан. Захидал нь боловсролын үйлчилгээг худалдан авахдаа эдгээр удирдамжийг хэрэглэгчдэд хэрэглэж болохыг тэмдэглэсэн.

44-FZ-д мэргэжил дээшлүүлэх хугацаа

1995 оны 6-р сарын 26-ны едрийн Засгийн газрын тогтоолын 610 дугаар тогтоолын дагуу давтан сургалтыг шаардлагатай гэж узэв. Гэсэн хэдий ч 44-FZ-ийн мэргэжлийн ур чадварыг дээшлүүлэхийн тулд мэргэжилтнүүдийн бүх мэргэжлийн үйл ажиллагааны үеэр дор хаяж 5 жилд нэг удаа хийх ёстой. Хувь хүний хувьд ажил олгогч өөр хугацаатай байж болно. Зөвлөмжийн 2.8-р зүйлд 44-FZ-ийн дагуу мэргэшлийн түвшинг дээшлүүлэх шаардлагатай гэж үзсэн. Дахин давтан сургалтанд 3-аас доошгүй удаа 1-ээс доошгүй удаа зарцуулахыг зөвлөж байна. Энэхүү зөвлөмж нь мэргэжилтний бүх ангилалд хамаатай.

Нэмэлт програмууд

Боловсролын ажлыг бие даан явуулдаг институтүүд боловсруулж, батлуулдаг. Үүний зэрэгцээ холбогдох салбарт ажиллагсдын сургалтын түвшинд хууль тогтоомжийн шаардлагыг харгалзан үзнэ. Бүрэн цагийн захидлаар 44-FZ-ийн мэргэшлийг дээшлүүлэхийг зөвлөж байна. Хөтөлбөрийн хэрэгжилт нь мэргэжлийн үйл ажиллагааг үр дүнтэй хэрэгжүүлэхэд шаардлагатай шинэ чадавхийг сайжруулах буюу олж авахад чиглэгддэг. Хөтөлбөрийг боловсруулах үр дүнг мэргэжилтнүүдийн эцсийн баталгаажуулалтаар тодорхойлно.

Давтан сургалтын хугацаа

Норматив нь 44-FZ-ийн ахисан түвшний сургалт хэр удаан үргэлжлэхийг тодорхой заагаагүй гэж хэлж болно. 120 цагийг боловсролын үйл ажиллагаа явуулдаг байгууллагаас тогтоосон хамгийн оновчтой хугацаа гэж үздэг. Энэ асуудлыг тодруулахын тулд Боловсрол, Шинжлэх Ухааны Яамны тушаалаар батлагдсан Мэргэшсэн Байгууллагын 499 тоот 01.07.2013 оны Сургалтын Журамд заасан давтамжийг тодруулахын тулд 12-р зүйлийн 12-т заасан хөтөлбөрийн хамгийн бага хугацаа нь хөтөлбөртөө төлөвлөсөн үр дүнд хүрэх боломжтой эсэхийг баталгаажуулна. Үүний зэрэгцээ давтан сургалтын хугацаа 16 цагаас багагүй байх ёстой бөгөөд үүнтэй зэрэгцээд аргын талаархи зөвлөмжийн 2.3-р зүйлд хөтөлбөрийг эзэмшүүлэх хамгийн бага хугацаа нь доод тал нь 108 хичээлийн цаг байх шаардлагатайг харуулж байна. Үл хамаарах зүйл нь 44-FL-ийн ур чадварыг хөгжүүлэхийг аж ахуйн нэгж, байгууллагын менежерүүд хариуцдаг. Тэдний хувьд хөтөлбөрийг эзэмшүүлэх хугацаа нь 40 хүртэлх цагаар буурч болох бөгөөд эцсийн баталгаажуулалтыг сорил (шалгалтын хэлбэрээр) эсвэл диссертацийн хамгаалалтанд оруулахыг зөвлөж байна . Боловсролын үйл ажиллагаа явуулдаг байгууллага өөрийн хамрах хүрээ, агуулга, бүтцэд тавигдах шаардлагыг тогтооно.

Төрийн албан хаагчдын сэргээн засах курс

Мэргэшлийн сайжруулалтын үргэлжлэх хугацааг зөв ойлгохын тулд Холбооны хуулийн 79-р зүйлээс лавлах хэрэгтэй. 62-р зүйл (5-р хэсэг) нь төрийн албан хаагчийг давтан сургах шаардлагатай гэж заасан. Үүний зэрэгцээ, нэмэлт боловсрол олгох байгууллагуудад ажиллагсадыг дор хаяж 1 рубль / 3 гр-ыг илгээхийг зөвлөж байна. Хууль тогтоомжид өөр үе шаттай байх ёсгүй бөгөөд худалдан авалтад оролцож буй мэргэжилтнүүдээ орон нутгийн болон улсын хэрэгцээнд нийцүүлэхийн тулд энэ хугацаанд анхаарлаа хандуулах хэрэгтэй. Төрийн албан хаагчдын мэргэжил дээшлүүлэх, сургахад тавигдах шаардлагын талаар Засгийн газрын тогтоол № 062 тоот тушаалаар баталсан. Тэд ялангуяа мэргэжлийн үйл ажиллагаатай холбоотой тодорхой асуудлуудын бодит өөрчлөлтийг судлахын тулд мэргэжил дээшлүүлэх сургалтыг явуулж болохыг тэмдэглэх нь зүйтэй. Энэ тохиолдолд хөгжлийн хэмжээ нь 18-72 акк. Х. 499 тоот тушаалаар батлагдсан Захиргааны 17 дугаар зүйлийн 2 дахь хэсэгт хичээлийн ангид хичээлийн цагийн үргэлжлэх хугацаа 45 минут байна. Ажилчдын мэргэжлийн үйл ажиллагаатай холбоотой зарим асуудлын талаарх мэдлэгийг шинэчлэх шаардлагатай бол хөгжлийн хэмжээ нь 73-144 акр талбайтай байх ёстой. H.

Тайлбар:

Аудиторыг багштай хамт сурагчдын харилцах ажил гэж нэрлэдэг. Үүнд лекцийн хичээл, семинар, бүлгийн зөвлөлдөх уулзалт, эсвэл ганцаарчилсан сургалт багтана. Мөн түүнчлэн туршилтын гэрчилгээ (завсрын ба эцсийн) орно.

Дүгнэлт

Сургалтын мэргэшсэн сургалт (зайны сургалт эсвэл эрдэм шинжилгээний ажил) -аас хамааран хөтөлбөрийг эзэмшүүлэх хугацаа нь 18-144 цагийн зайтай байж болно.Сургалт дууссаны дараа баталгаажуулалт амжилттай явагдаж байсан мэргэжилтнүүд холбогдох баримт бичгийг өгнө. Тэдний дээж нь боловсролын үйл ажиллагаа явуулдаг байгууллагуудын бие даасан байдлаар тодорхойлогддог.

Хөтөлбөр

Олон том хотуудад 44-FZ (жишээ нь Санкт-Петербург) дэвшилтэт сургалтанд хамрагдах боломжтой сургуулиуд байдаг. Хөтөлбөрт дараах хэсгүүд орж болно:

1. Худалдан авагчийн дуудлага худалдаа, тендерийн, үнийн санал Захиргааны зөрчлийн тухай хууль болон үндсэн гэмт хэрэгт эрх бүхий этгээдийн хариуцлага.

2. Гэрээний тогтолцооны хүрээнд худалдан авалтын төлөвлөлт (сүүлийн үеийн өөрчлөлтүүд):

  • Шударга бус байдлыг хүлээн зөвшөөрөх.
  • Хөтөлбөрийн хэлбэр, агуулгад тавигдах шинэ шаардлагууд. Баталгаажуулалт, үүсэх, өөрчлөлт оруулах дүрэм.
  • Худалдан авах жилийн нийт хэмжээг тооцох журам.
  • Хүчингүй болгох. Бүтээгдэхүүн, ажил, үйлчилгээ, стандартын шаардлагыг тогтоох.
  • Тодорхойлолтод шаардагдах төлөвлөгөө, мэдэгдэл, хуваарь, гэрээ болон бусад бичиг баримт дахь заалтыг шаардана.

3. Худалдан авах ажиллагааны арга. Арилжааны бус худалдаа, худалдааны үйл ажиллагаа

4. Бусад журам: хязгаарлалт ба боломж.

5. Гэрээний хамгийн дээд (эхний) зардал. Зах зээлд боловсруулж, хэрэглэгчдийн мэдээллийн баазад байршуулсан бүтээгдхүүн, үйлчилгээний үнэ, үнийн талаар мэдээлэл авах хэрэгцээ.

Даалгаврыг боловсруулах:

  1. Гол дутагдал ба алдаанууд. Тогтсон дадлага дээр үндэслэн техникийн үүрэг даалгаварыг илрүүлэх.
  2. Худалдан авах ажиллагааны баримт бичигт хүргэх хугацаа хэтэрхий богино байхаас татгалзах онцлог.
  3. Гэрээт үйлчилгээ, комисс байгуулахад үүссэн алдаа.
  4. Оролцогчдыг хүлээн зөвшөөрөх / орохгүй байх үед зөрчлийг илрүүлэх практик.
  5. Гэрээ байгуулах тогтолцооны шилжилтийн үе дэх хараагүй худалдан авалтын тэмдэглэгээ.

Бусад хэсгүүдийг хөтөлбөрт оруулж болно.

Дүгнэлт

Байгууллагын гэрээт ажилчдын ажилд зориулсан нэмэлт сургалтын хөтөлбөрүүдийн хувьд холбооны стандарт, зохицуулалтын шаардлагыг хангахгүй тохиолдолд 44-FZ (Москва болон бусад хотод) дэвшилтэт сургалт явуулж, тэдгээрийн агуулгыг хөгжүүлэх, хөгжлийн өөр хугацаа бий болгох эрхтэй. Гэхдээ институцийн зөвлөмжийг батлагдсан тохиолдолд давтан сургалтын давтамж нь хууль ёсны үл хамаарах зүйлээс бусад тохиолдолд 108 цагаас багагүй байна. Мэргэжилтнүүдийн үзэж байгаагаар хөтөлбөрийн хэмжээ нь 72 цаг бөгөөд нийлүүлэгч аж ахуйн нэгжийн мэргэжилтнүүдэд тохиромжтой. Хэлэлцэн тохирогч байгууллагуудын хувьд мэргэжлийн хөгжлийн үргэлжлэх хугацаа нь 108-аас доошгүй цаг, менежерүүдийн хувьд 40-өөс доошгүй цагаар, одоогийн байдлаар дотоодын хууль тогтоомжийн эрчимтэй өөрчлөлт гарсан байна. Орон нутгийн болон мужийн хэрэгцээг хангахын тулд худалдан авалтыг зохицуулахтай холбоотой одоогийн журмуудад залруулга, нэмэлтийг байнга хийдэг. Үүнтэй холбогдуулан энэ чиглэлээр мэргэшсэн мэргэжилтнүүдийн мэдлэгийг цаг алдалгүй, чанартайгаар шинэчлэх шаардлагатай байна. Үүнтэй уялдан ажилчдын хөгжлийг дор хаяж 1 рублийн / 3 жилээр нэмэгдүүлэхийг зөвлөж байна. Энэ нь гэрээт үйлчилгээний мэргэжлийн мэргэжилтнүүдийн зохих түвшинг хангах болно.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mn.unansea.com. Theme powered by WordPress.