БизнесХүний нөөцийн менежмент

Ажилтны баталгаажуулалт

Хамтын зарчмаар, ил тод, нээлттэй баталгаажуулалт pedrabotnikov үндсэн зарчмуудыг хүлээн зөвшөөрнө. Энэ нь зөвхөн эдгээр суурь боловсролын салбарт ажиллаж байгаа хүмүүст бодит хандлагыг хангах боломжтой гэж үздэг юм байна. ийм удаан жилийн өмнө шинэ багш баталгаажуулалт зарчим танилцуулсан юм биш. Тэд харгалзан тэдний ажлын үр нөлөө, чанарыг авч хүлээн зөвшөөрдөг.

гэрчилгээ Шинэ зорилгоор дагуу заавал болон сайн дурын үндсэн дээр энэхүү журмын хоёр төрөл байдаг.

Багш нь заавал баталгаажуулалт

Энэ төрлийн гэрчилгээ нь 5 жил тутамд ажилтан боловсрол бүрт хамаарна. Энэ нь зайлшгүй шаардлагатай дагаж мөрдөх баталж оффис, Өөрөөр хэлбэл, түүний үнэлэх болно гэдгийг боловсролын ажилтан нь мэргэжлийн үйл ажиллагааг энэ үед.

Багш нарын сайн дурын баталгаажуулалт

гэрчилгээ Энэ төрлийн багшийн ур чадварын түвшин хүссэн мэргэшлийн ангилалд шаардлагын дагуу таарч байгаа эсэхийг тогтоох зорилгоор боловсролын байгууллагын ажилтнуудын хүсэлтээр хийж болно. Эхний бөгөөд хамгийн өндөр: Одоогийн байдлаар энэ төрлийн зөвхөн хоёр байдаг. Энэ төрлийн хайлтын таван жилийн хугацаанд хүчинтэй байна.

боловсролын байгууллагын ажиллагчдын Гэрчилгээний бүс нутгийн нотолсон комисс зохион байгууллаа.

Багш баталгаажуулалт үүрэг:

1. Үүний нэгэн адил, хувийн болон тэдний арга зүйн соёлыг сайжруулах хүргэнэ мэргэжил одоогийн түвшинг сайжруулахын тулд багш нарыг дэмжих төлөвлөж байгаа мэргэжлийн өсөлт.

2. Энэ нь сурган хүмүүжүүлэгчид илүү ихэвчлэн энэ зорилгоор ашиглах нь тэдний ажлын орчин нь болж байдаг гэж үздэг боловсролын технологи.

3. Үнэлгээний ихээхэн багш нарын чанарыг сайжруулах.

4. гэрчилгээ үр дүн багш нар төлөх ажилд ялгавартай хандлага байх болно.

Хэн энэ журмын дагуу биш юм:

1. Багш боловсролын салбар дахь хоёр ба түүнээс дээш жил нь ажиллаж байсан бол, энэ нь ийм үнэлгээ зүйл биш юм.

2. Энэ ангилалд эмэгтэй "сонирхолтой байр суурь" болон улмаас жирэмсний болон төрөлтийн нь амралттай байгаа хүмүүс холбоотой юм.

3. Эмэгтэй хүн хүүхэд асрах, 3 нас хүрч чадахгүй байна төлөө амралттай байгаа бөгөөд энэ нь гэрчилгээ дагуу биш бол.

буцах ажиллах дараа ажилчдын Эдгээр хүмүүс баталгаажуулалт зөвхөн 2 жилийн нөлөөлнө. Дараа нь заавал байх болно.

багш нарын гэрчилгээ журам

Аттестатчиллын хорооны дарга, орлогч дарга, гишүүд, орон нутгийн гүйцэтгэх байгууллага, судалгааны төвүүд мэргэжилтнүүд, их дээд сургууль, гэх мэт ихэвчлэн үүсдэг тогтоно

хорооны үүсэх нь үргэлж энэ нь ямар ч комиссын шийдвэр нөлөөлж зөрчил боломжтой байх ёстой гэж нэлээд ноцтой байна. шийдвэр нь зөвхөн гэрчилгээ олгох байхгүй авч болно. нээлттэй санал явагдана, шийдвэр комисст оролцох гишүүдийн олонхийн саналаар авч болно.

ажилтны баталгаажуулалтын журмыг биш юм бол, энэ нь хамрагдах аль, тэдний хичээл нэмэгдэж дамжуулах, эсвэл өөр ажил хайх албадан болно.

Эхний зэрэг нь тэд эзэмшсэн багш ажилтнууд, тэдний анги танхимд үр дүнтэй хэрэглэж байна, орчин үеийн боловсролын технологи, чанарыг өгдөг. ажилчид боловсролын үйл явцын чанарыг сайжруулахад хувь нэмэр оруулах хэрэгтэй гэх мэт, энэ нь сургалт, боловсролын арга сайжруулах шаардлагатай байна.

хамгийн дээд ангилал Дээрх шаардлагуудыг авч болно, нэмэх хэрэгтэй 1-р ангилал суулгасан байна. Энэ нь сурагчдын тогтвортой хөгжлийг байх нь бас чухал юм боловсролын хөтөлбөр. ажилчдын Гэрчилгээний - чухал үйл явц.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mn.unansea.com. Theme powered by WordPress.